贾汪：念好“十二字口诀” 学好《准则》、《条例

　　贾汪：念好“十二字口诀” 学好《准则》、《条例徐州市贾汪区坚持把纪律挺在前面，通过念好“内外兼修、从严从实、落细落小”十二字口诀，认真学习贯彻《中国党廉洁自律准则》和《中国党纪律处分条例》天博TB，进一步严明纪律和规矩，构建从严治吏、从严治党新常态。

　　一是深入性。通过党委中心组学习、举办专题研讨班、党校培训、理论大讲堂等多种形式，组织领导干部“原汁原味”的学习新修订的《中国党廉洁自律准则》和《中国党纪律处分条例》，逐条逐句进行分析、解读，并在全区举行学习竞赛，检验学习效果，力求将《准则》和《条例》学深、学透，做到内化于心、外化于行。

　　二是广泛性。将学习范围面向全体党员，在全区9家机关党委、36个党组、53个支部中，紧扣廉洁自律主题，对两部法规的学习贯彻作出统筹安排，要求各支部所有党员干部把《准则》、《条例》作为理论学习的重要内容，熟记于心、率先垂范，争做学习、落实的表率。

　　三是持久性。把学习宣传《准则》和《条例》作为一项长期工作，与学习宣传习总系列重要讲话和考察江苏重要讲话精神结合起来，与深入开展“三严三实”专题教育结合起来，引导各级党员干部在日常工作生活中经常学、反复学，增强学习“持久力”。

　　一是开列“负面清单”。根据《准则》和《条例》要求，结合我区干部实际，精准定位，开出第一批干部不严不实的“负面清单”，包括不守纪律、不讲规矩，公开发表不当言论;违央“八项规定”和省、市、区委相关规定;作风不实、工作不作为、慢作为等6个方面，让党员干部明确哪些绝对不能做、哪些坚决不可为，远离“雷区”，不越红线。

　　二是抓好“关键少数”。狠抓领导干部这个“关键少数”。实行“一把手”负责制，严格领导干部“一岗双责”制，以30余名县处级干部带头、600余名科级干部率先垂范，自觉践行《准则》和《条例》要求，推动形成以上率下、上下联动贯彻落实《准则》和《条例》的合力。

　　三是标明“纪律红线”。认真梳理干部监管重要节点，完善贾汪区干部监督信息系统，收集汇编周永康、、苏荣等10个违规违纪典型案例，对照《准则》和《条例》一一分析，对党员干部开展警示教育，标明纪律警戒线。开展“回头看”专项整治活动，始终保持对踩“红线”和“创雷区”的零容忍态势，坚定不移的推进全区党风廉政建设。

　　一是严格“一个机制”。为有效推动《准则》和《条例》的执行落实，贾汪区进一步完善问责机制，通过责任落实、责任倒查，把握和运用好监督执纪的“四种形态”，把纪律挺起来、立起来、严起来，全力推动党建与发展工作两手抓、两促进。

　　二是紧密“两个结合”。把《准则》和《条例》与绩效考核结合起来，与日常监督和专项检查结合起来，在全区开展的绩效考评及常态化考察时，对领导干部进行宣传教育。并严格对照《准则》和《条例》，逐项排查，凡涉及《准则》和《条例》规定事项，视具体情况分别作出免职、责令辞职、降职等组织处理。干部监管约束作用进一步增强。

　　三是整合“三大平台”。充分利用短信互动平台、微信平台以及网络平台“三大平台”，整合媒体资源，及时推送《准则》和《条例》原文、解读等相关内容，要求各单位将《准则》和《条例》作为培训教育必学内容。同时通过三大平台，随时接受群众反映问题，畅通社会监督渠道。凡是涉及《《准则》和《条例》中规定事项的，限时处理，全程公布。(姜千千)